近期，澳大利亚税务局（ATO）发布了关于《1936年所得税评估法案》第99B条款的指导意见，涉及非居民信托向澳大利亚居民支付分配款项的税务问题。该条款确保在大多数情况下，澳大利亚居民从此类信托中收到的支付款项将会在澳大利亚纳税，除非有特别的例外。以下是第99B条款的关键内容及其影响，受益人和受托人需要了解的事项。

什么是第99B条款？

第99B条款确保非居民信托向澳大利亚居民支付的分配款项通常在澳大利亚纳税。如果信托自成立以来曾是非居民，这条款适用的风险会更高。

第99B条款的关键条款是第99B(2)条款，它允许在分配款项来自信托的本金（非收入）时，按照一定比例减少纳税金额。但此减少仅在收入或收益由澳大利亚居民获得并被澳大利亚征税的情况下才有效。

假设居民纳税人

第99B条款的一个重要方面是讨论”假设居民纳税人“（TD 2024/9）。该假设接受分配的受益人是澳大利亚居民，无论信托的实际居民身份如何。ATO根据这一假设的居民纳税人来决定如何征税。

例如，如果一个外国信托出售了前CGT资产（即1985年之前购买的资产），并将资本增值分配给澳大利亚居民，根据第99B条款，这笔资本增值将根据第99B(2)条被完全减免。在这种情况下，不会征收资本增值税。值得注意的是，CGT折扣不适用于假设居民纳税人，因为ATO只是将其视为澳大利亚居民纳税人。

ATO对第99B条款的指导意见

ATO发布的PCG 2024/3进一步详细解释了第99B条款在不同情境下的应用。尽管这些指导意见较为概括，但它们有助于明确哪些情况被认为是低风险或高风险。

指导意见确定了两个常见的被认为低风险的情境：

1. 已故遗产
   如果去世者在去世时是非居民，其遗产分配给澳大利亚受益人，且满足以下条件，该分配可被视为低风险：
   • 财产在去世后24个月内分配给受益人。
   • 受益人收到的信托财产总值不超过200万澳元。
   • 分配款项不是来自遗嘱信托（通过遗嘱设立的信托）。
   • 提供适当的文档，如遗嘱或信托契约，证明符合条件。

如果满足这些条件，ATO认为该分配为低风险，并且不会专门审查除非发现异常情况。

2. 信托财产按商业条款使用
   如果受益人根据商业条款使用信托财产，这种情境也被认为是低风险。条件包括：
   • 协议（无论口头或书面）必须符合商业条款。
   • 受益人需按照协议向受托人支付符合商业条款的款项，如利息或租赁款。

如果协议符合商业条款，且利率和条件与市场利率一致，则视为商业条款。如果符合第7A条款的贷款条款，还可使用安全港法则。

所需的文档

受益人若想享受在申请第99B条款下的减免，必须提供适当的文档来证明分配款项的税务处理是正确的。所需文档包括：

• 签署的信托契约或已故个人的遗嘱。
• 受托人会议记录或分配声明，确认款项是从信托的本金中支付给受益人的。
• 信托的财务账户，符合相关国家的会计准则。
• 根据具体情况提供的其他文档，如银行对账单、工作文件、受托人会议记录、通信和咨询文件等。

如果受益人未能提供所需的文档，ATO将视该分配款项为应税收入，即全部金额将被纳入受益人的应纳税收入。

对于非居民信托的受托人和受益人而言，理解第99B条款对管理税务义务至关重要。始终确保提供必要的文档以支持您的税务申报，确保遵守澳大利亚税法。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Yvonne Shao @ Pitt Martin Tax

澳大利亚税务局（ATO）正密切关注富有的婴儿潮一代，尤其是那些拥有家族企业的人群。因为许多企业主正在将企业和资产传承给子女，或直接出售，ATO 担心部分资产转移和业务重组的方式可能存在不公平的逃税行为。

ATO 私人财富副局长 Louise Clarke 表示，2025 年的重点之一是继承规划和税务风险。ATO 发现，随着企业主退休并传承财富，企业重组的现象有所增加。

如果你属于 ATO 监管的“前 500 名”（澳大利亚最富有的私人集团）或“前5000 名”（控制净资产超过 5000 万澳元的人群），ATO 将会密切审查你的企业和投资资金流向。

为什么企业主需要谨慎？

对于许多企业主来说，公司不仅是收入来源，更是他们最重要的资产。多年来，他们通过薪资、股息或出售股份积累财富。虽然税法允许企业主以合法方式保护财富，但必须符合法规要求。如果 ATO 发现企业结构的存在仅仅是为了避税，它可以根据 第 IVA 部分（防止人为避税的规定）否认相关税收优惠。

ATO 重点关注即将退休并计划将企业传承给子女的企业主。这些企业主通常通过信托和其他财务安排转移财富。尽管这些方式是合法的，ATO 仍在审查其是否被用来不当避免税收。

ATO 关注的重点领域

ATO 主要监控以下几类行为：

1. 未偿还贷款伪装成分红 – 一些公司向股东提供贷款，股东不归还贷款，而是将其从账面上移除，并称其为“分红”，这可能引发税务问题。
2. 资产转移缺乏合理估值 – 如果企业在家族成员或关联公司之间转移资产，必须进行合理估值。如果资产转移的目的只是为了规避资本利得税，ATO 可能会介入调查。
3. 重组家族资产持有结构 – 变更家族成员对资产的所有权或控制权可能引发税务问题。
4. 信托契约变更 – ATO 正在审查是否有人通过修改信托协议来减少纳税义务。
5. 税务申报延迟 – 企业以重组为由推迟税务申报，可能会受到 ATO 关注。

信托的使用

2025 年，ATO 将加强对信托的审查。如果信托进行家族信托选举（FTE）或中介实体选举（IEE），则必须遵守严格的收入分配规则。如果信托将资金分配给家庭成员以外的人，需缴纳 47% 的家族信托分配税。

此外，ATO 还收紧了私人信托税务申报的规定。当信托向另一信托分配资金或资产时，必须提交受托人受益人（TB）声明，除非适用某些豁免。如果 TB 声明缺失或延迟提交，受托人可能面临 47% 的未披露税。

如何降低税务风险？

如果你控制多个企业或投资实体，确保其结构合规至关重要。无论企业位于澳大利亚境内还是海外，若未能正确申报交易，可能面临处罚。

企业向下一代传承时，可能涉及股权变更、信托结构调整、合伙协议修改或资产转移。每项变更都会带来税务影响，因此需要谨慎处理。

企业主还应保留详细记录，说明资产转移的原因及过程。妥善的文件记录可以证明交易的合法性，而不仅仅是为了避税。

合理规划继承和税务策略至关重要。在做出重大调整前，寻求专业税务建议可能是明智之举。税法复杂，专业人士可以帮助企业主在合规的前提下合法地优化税务负担，以避免未来可能出现的问题。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Robert Liu @ Pitt Martin Tax

过去几年充满了经济和政治的不确定性。随着我们迈进2025年，虽然无法保证，但人们对稳定性持谨慎乐观态度。本篇文章列举了2025年企业和个人可能面临的关键变革和挑战。

澳洲联邦大选

随着联邦大选临近，社交媒体、语音信箱和电视中将充斥大量政治信息。反对党将质疑澳大利亚人的生活是否有所改善，而执政党将强调其成就。

2025-26财年的联邦预算将于2025年3月25日公布，这表明选举将于2025年3月或5月举行，最迟不会晚于2025年5月17日。

关键法案立法不确定性

2024年最后一个议会会议日通过了32项法案，包括一些对企业和个人有影响的法案。然而，两项重要提案仍未解决：

1. 第296条税法：针对超过300万澳元余额的养老金收入征收30%的税
   提议的第296条税法将对超过300万澳元余额的养老金收入征收30%的税，从2025年7月1日开始生效。目前，该法案在参议院停滞不前，且在选举前通过的可能性较小。如果该法案失效，下一届政府将决定是否重新审议或放弃该措施。
2. 小型企业2万澳元即时资产抵扣
   政府提议将符合条件的小型企业的即时资产抵扣额度2万澳元延长至2024-25财年。然而，这一措施意外地被排除在最终立法之外。如果未能延续，抵扣额度将回归1,000澳元，给计划进行资产投资的小型企业带来不确定性。

税务与养老金变动

1. 外国居民资本利得预扣税
   从2025年1月1日起，针对出售澳大利亚房产的外国居民，资本利得预扣税将发生变化：
   • 预扣税率将从12.5%提高至15%。
   • 目前的75万澳元价值门槛将被取消，所有外国居民出售的房产均适用预扣税。
   • 此改革适用于2025年1月1日或之后进行的房产交易。

2. 养老金保证金增长
   养老金保证金（SG）税率将于2025年7月1日从11.5%提高至12%，这是立法中最后一步的增长。
3. 带薪育儿假纳入养老金
   从2025年7月1日起，符合条件的父母将收到12%带薪薪育儿假补贴的养老金供款。

经济展望：利率与生活成本

利率

虽然截至2024年9月，通胀率从5.4%降至2.8%，但澳大利亚储备银行（RBA）仍保持谨慎态度。行长Michele Bullock强调，通胀水平必须稳定在2-3%的目标范围内，才会考虑降息。利率下调时间的预测各异：

• 联邦银行（CBA）：2025年2月
• 澳新银行（ANZ）和西太平洋银行（Westpac）：2025年5月
• 国民银行（NAB）：2025年6月

生活成本压力

澳大利亚经济增长仍然缓慢，2024年全年仅增长0.8%，是自2020年12月季度以来的最低水平。尽管个人所得税减免和能源补贴提供了一定缓解，但不断上升的抵押贷款成本仍然对家庭造成压力。政府支出仍是经济活动的主要驱动力。

国际动态：特朗普效应

唐纳德·特朗普已于2025年1月20日就任美国总统，共和党将同时控制参议院和众议院。特朗普的政策提议，包括对中国、加拿大和墨西哥进口商品征收关税，引发了贸易战的担忧。主要政策包括：

• 对加拿大和墨西哥进口商品征收25%关税。
• 对中国进口商品加征10%额外关税。

对于澳大利亚来说，由于中国是我们最大的贸易伙伴（2023年双边贸易占26%），这些政策可能产生间接影响。中国经济放缓可能会对澳大利亚经济增长产生负面影响。目前，1澳元兑美元汇率已下跌至约0.63美元。

环境政策：新车排放标准

从2025年1月1日起，汽车制造商将面临强制性二氧化碳排放目标。这些目标将逐步收紧，要求制造商生产更节能或零排放车辆。

虽然制造商仍可销售任何类型的车辆，但他们必须通过生产更多节能型的车型来抵消不太节能的车型。如果制造商达标或超标，他们将获得积分；如果未能达标，则有两年时间可以通过与其他供应商交易积分或自行获得积分，否则将面临处罚。

职场变革：工资盗窃定为刑事犯罪

从2025年1月1日起，故意少支付工资或养老金将被视为刑事犯罪。如果雇主故意违反《公平工作法》或相关协议，他们将面临处罚。

• 罚款：最高为欠薪金额的三倍，或最高782.5万澳元。

逐步淘汰支票

政府已制定逐步淘汰支票的计划：

• 2028年6月30日后，将不再签发支票。
• 2029年9月30日后，将不再接受支票支付。

过去十年，支票使用量已减少90%，银行已开始停止为新客户提供支票簿。尽管如此，现金仍然是重要的支付方式之一。

现金依然重要

虽然澳大利亚人越来越多地使用电子支付，但政府强调现金的重要性：

• 150万澳大利亚人在超过80%的面对面支付中依赖现金。
• 当电子数据系统中断或发生自然灾害时，现金提供了后备支付方式。

政府计划要求企业接受现金支付普通商品，但小型企业将获得一定的豁免。

结语：缓慢而稳健的进展

2025年在税收、养老金和经济政策方面将迎来适度变革，同时政治和国际挑战仍在继续。虽然通往稳定的道路充满不确定性，但企业和个人应为立法、职场监管和全球贸易条件的关键过渡做好准备。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Zoe Ma @ Pitt Martin Tax

随着节日季的到来，许多企业正在规划派对和赠送礼物。然而，如何避免给澳大利亚税务局（ATO）“送礼”呢？以下是帮助你在节日规划中最大限度地进行税务优化的关键要点。

如何使员工节日派对免税或减少税负？

虽然完全避免与节日相关的税费较为困难，但你可以通过合理规划派对的形式，最大程度地减少税务成本。然而需要注意的是，如果你成功避免了缴纳附加福利税（Fringe benefits tax， 以下简称FBT），通常情况下你将无法为相关费用申请税务抵扣或商品与服务税（Goods and Services Tax, 以下简称GST）抵免。以下是具体细节：

免FBT的选项

• 办公室内派对： 在工作日于办公室内举办的派对，通常无需缴纳FBT。与派对相关的食品和饮料通常也免税。此外，从办公室出发或返回办公室的交通费用也免FBT，这对于员工在活动后需要交通安排的情况尤为有帮助。
• 办公室外派对（每人费用不超过300澳元）： 如果派对在办公室外举行，并且每位员工的费用不超过300澳元（FBT的小额福利限额），通常也无需缴纳FBT。然而，如果你避免了FBT，那么这些费用将无法申请税务抵扣或GST抵免。

涉及FBT但可抵扣的情况

• 如果你选择举办更为豪华的派对，并且每位员工的费用超过了300澳元的小额福利限额，那么你将需要缴纳FBT。但在这种情况下，你可以为这些费用申请税务抵扣和GST抵免。

送礼是否可以抵扣？

• 客户礼品： 如果赠送客户礼品的目的是为了提升业务收益，则这些礼品通常可以申请税务抵扣，因为它们被视为营销费用。然而，礼品的性质很重要。如果礼品是高尔夫活动、餐饮券等与娱乐相关的内容，则不可抵扣。
• 员工礼品： 关键是确保礼品是偶然的、非经常性的，且每次的价值低于300澳元的小额福利限额。例如，不要为同一员工提供价值超过300澳元的多份礼品，或长期的健身会员卡等，否则将触发FBT。此外，在一年内于不同时间赠送礼品，通常不会累计计算以触发FBT。

节日期间的客户宴请费用是否可抵扣？

无论是圣诞节还是其他时间，与客户的宴请费用（如食品、饮料或娱乐活动）通常不可抵扣。ATO明确规定，这类费用不属于可税务减免的业务开支，以确保纳税人不会分担你的社交成本。

在规划你的圣诞节庆祝活动时考虑税务因素，可以帮助你最大限度地管理成本。尽管想避免所有税费极其困难，但了解FBT规则、抵扣和小额优惠方面的规定，对于最终结果会带来重大差异。最后，祝您节日愉快，并且希望您的活动不仅具有节日的喜庆还可以维持较低的税务成本。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Yvonne Shao @ Pitt Martin Tax

联邦法院近日裁定，一家体育公司无法为澳大利亚签名篮球鞋的工作申请研发税收优惠。

这一案例让人联想到电影《Air》中提到的耐克 Air Jordan 鞋的成功。最初，耐克预计这些鞋款在第四年收入可达 300 万美元。然而，它们取得了巨大的成功，仅第一年便创收 1.26 亿美元，六周内售出 150 万双。这一成功在很大程度上得益于营销策略，暗示鞋的鲜艳配色可能违反了 NBA 规则。如今，Jordan 品牌已成为耐克成功的重要组成部分。截至 2024 年 5 月 31 日，该品牌市值达到 70 亿美元，第四季度销量增长了 6%。

在澳大利亚，Peak Australia 试图通过 Delly1 篮球鞋复制类似的成功。这款鞋由澳大利亚奥运选手、NBA 冠军马修·德拉维多瓦（Matthew Dellavedova）参与设计。他在采访中表示，希望这款鞋能做到低帮、轻便，并能为防守 NBA 快速球员提供舒适性。团队根据他的反馈在测试阶段进行了微调。

然而，关键问题在于，Delly1 鞋的研发工作是否符合税法中研发活动的定义。

研发税收激励计划如何运作

澳大利亚的研发税收激励计划旨在鼓励公司开展可能不会进行的研发活动。该计划针对公司在符合条件的研发活动上的支出提供税收优惠，具体优惠取决于公司的具体情况。要符合条件，研发活动必须属于“核心”或“辅助”活动之一。

核心研发活动涉及通过科学方法和实验解决只有科学方法才能解决的问题，目标是创造新知识。而辅助活动则是直接支持核心研发工作的活动。

Active Sports Management Pty Ltd 向澳大利亚工业创新与科学署（IISA）申请，将其针对 Delly1 鞋的研发工作认定为核心研发。他们表示，这一过程涉及详细的研究和测试。

申请被拒原因

尽管公司提出了申请，但澳大利亚税务局（ATO）、行政上诉法庭以及联邦法院均拒绝了该申请。他们认为，这款鞋的开发未达到核心研发的标准。法院认为，该工作未涉及显著的技术或科学不确定性，而是更侧重于个人偏好和设计调整。 因此，该公司无法为 Delly1 鞋的研发工作申请研发税收激励。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Robert Liu @ Pitt Martin Tax

与海外的非居民雇员合作对澳大利亚企业来说是一个很好的机会，但同时也带来了一些重要的税务责任。以下是关于基本内容的简明解析：

1. 确定雇员身份

在开始之前，您需要弄清楚雇员是员工还是独立承包商。这是关键的一步，因为不同类型的雇员适用不同的税务规则。

澳大利亚税务局（ATO）在其 “员工还是独立承包商” 指南中对此提供了明确说明。如果您不确定，建议寻求专业建议。

2. 员工的税务规则

如果该雇员被认定为员工，并且在税务上不是澳大利亚居民，需了解以下关键点：

(1) 收入税

非居民员工通常仅需就澳大利亚来源的收入在澳大利亚缴税。

例如，如果工作完全在海外完成，则可能无需在澳大利亚纳税。

双重税收协定（DTA）：您需检查澳大利亚与雇员所在国家之间是否有双重税收协定。

澳大利亚与大约45个国家签订了DTA，用于规定此类收入如何纳税。

举例来说，根据澳大利亚与菲律宾的DTA（第15条），如果工作未在澳大利亚完成，澳大利亚通常无权对此收入征税。

(2) PAYG 预扣税

如果非居民员工的收入来源于海外，则通常无需代扣代缴PAYG税款。

(3) 养老金（Superannuation）

对于非居民且工作全部在海外完成的员工，澳大利亚的规定通常无需支付养老金。

但您需要确认该雇员所在地的法律，是否需要缴纳养老金或类似的供款。

(4) 当地税务建议

必须咨询该雇员所在地的税务专家，以了解您是否需履行预扣税、养老金等义务。

3. 独立承包商的税务规则

如果雇员被认定为独立承包商（或通过信托或公司运作），需关注以下要点：

(1) 收入税

非居民承包商仅需就澳大利亚来源的收入在澳大利亚缴税。

例如，根据澳大利亚与菲律宾DTA的第7条，若承包商未在澳大利亚设立永久机构（Permanent Establishment），其收入通常无需在澳大利亚纳税。

(2) PAYG 预扣税

在以下情况下，通常无需代扣PAYG税款：

• 承包商拥有澳大利亚商业编号（ABN）。
• 双重税收协定（DTA）排除了澳大利亚的税收权利。
• 承包商未在澳大利亚开展业务。

若承包商完全在海外工作且未在澳大利亚有任何实体存在，则其通常不会被视为在澳大利亚经营业务。

(3) 向ATO申报

如果您的企业涉及建筑、清洁、IT或安保服务等行业，向海外承包商支付的款项可能需包含在 “应税支付年度报告（TPAR）” 中。

4. 关于永久机构（Permanent Establishments）

与海外雇员合作可能导致您的企业被视为在对方国家运营。这种情况被称为永久机构，可能会使您需要在该国缴税。

永久机构定义：通常指在另一个国家有固定的经营场所（例如办公室或仓库）。

每个双重税收协定对永久机构的定义各不相同，因此需了解与您合作国家相关的法律。

5. 为什么需要专业建议？

海外雇员及税务相关规则可能非常复杂，一旦出错可能导致不必要的税务或罚款。因此，建议您：

同时咨询澳大利亚和雇员所在国的税务专家。清晰了解您的义务，以避免意外问题。通过细致处理这些税务细节，您可以专注于优化国际合作，同时确保合法合规。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Robert Liu @ Pitt Martin Tax

与美国相比，澳大利亚以保持更公平的教育方式而自豪，因为美国接受高等教育的机会往往取决于经济状况。平均学生债务数字反映了这一明显差异。在美国，学生债务平均每人 37,693 美元，需要长达 20 年的时间才能偿还。尽管如此，许多美国学生仍面临着贷款无法完全解决的资金缺口。

相比之下，澳大利亚国内学生则受益于结构更合理、更方便的贷款制度，主要是通过 HECS-HELP。在澳大利亚，获得学士学位的费用通常在 20,000 澳元至 45,000 澳元之间，但某些高价值课程（如医学）的费用可能会超过这一范围。符合条件的学生可获得 HECS-HELP 贷款，大多数学位的学费最高可达 121,844 澳元，医学和牙医等课程的学费最高可达 174,998 澳元。

目前，约有 300 万澳大利亚人背负着高等教育学生债务，总额超过 810 亿澳元。每个学生的平均债务约为 27,000 澳元，还款期一般为八年多一点。超过 7,000 名澳大利亚人的贷款超过了 100,000 澳元。

当前HECS-HELP 的还款条款

当个人收入达到 54,435 澳元时，开始偿还HECS-HELP 贷款。还款率随着收入的增加而逐渐增加，从1%开始，对于年收入在159,664澳元或以上的人，还款率最高可达10%。

对 HECS-HELP的修改计划

澳大利亚政府对高等教育援助项目贷款进行了一系列改革，旨在解决对不断增加的债务和偿还负担的关切。虽然这些变化尚未成为法律，但它们提出了重大改进：

• 指数化调整：HECS-HELP贷款的指数化率将以消费者价格指数（CPI）或工资价格指数（WPI）中较低的一个来计算，而不是目前的基于CPI的计算。这一变化旨在追溯至2023年6月1日，将消除2023年7.1%的增幅。
• 提高还款门槛： 从 2025-26 年起，最低还款收入门槛将提高到 67,000 澳元。此外，还款将只适用于收入超过这一门槛的部分，而不是整个年收入。
• 贷款扣减： 在 2025 年 6 月 1 日之前，所有未偿还的学习和培训支持贷款都将减少 20%。这项措施将减轻约 160 亿澳元的债务。

HECS-HELP的贷款还款可否抵税

虽然拟议的修改计划旨在减轻借款人的负担，但关于HECS-HELP的贷款还款是否应抵税的争论仍在继续。与其他形式的债务（如商业或投资贷款）不同，尽管教育通常是对个人收入潜力的一种投资，但HECS-HELP所贷款的还款不符合减税条件。

允许HECS-HELP还款的税收减免可以为借款人、特别是中等收入阶层的借款人提供即时的经济救济。这将激励个人更快偿还贷款，从而有可能降低整体债务水平。此外，减税将符合鼓励技能获取和劳动力发展的原则，这将有利于更广泛的经济。

平衡制度

在澳大利亚，围绕学生贷款的讨论反映了人们对教育的可负担性、可获得性和公平性的广泛关注。虽然与其他国家的制度相比，澳大利亚高等教育分担费用计划–助学贷款提供了大量支持，但不断增长的债务总额和还款挑战表明仍有改进的余地。

通过实施指数化改革、提高门槛以及可能引入税收减免等改革措施，澳大利亚可以进一步加强其高等教育资助体系，为学生和毕业生提供更有效的支持。这些改革将确保教育继续成为通向机遇的途径，而不是终身的经济负担。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Zoe Ma @ Pitt Martin Tax

尽管今年生活成本压力有所缓解，但消费者和企业仍然感到财务紧张。在圣诞季节，谨慎规划对企业尤为重要，因为这一时期既带来机遇也伴有挑战。让我们从商业角度来探讨这一季节的关键因素。

应对季节性波动和不确定性

随着假日购物季的开始，各企业正争分夺秒，抓住圣诞假期前的最后机会。然而，圣诞节的到来打乱了正常的运营节奏，增加了业务的波动性，对计划不充分的公司而言尤其具有挑战性。

面对持续的生活成本压力，消费者们变得愈加谨慎。许多按揭房贷家庭尤其受到固定利率贷款转换为更高浮动利率的影响。虽然能源补贴和燃油价格下降提供了一些缓解，但整体通胀率，尤其是房租、保险、个人护理等服务性通胀，仍然高于目标。澳大利亚储备银行表示短期内不会降低利率，消费者希望物有所值才能放心消费。讽刺的是，如果假期消费激增，可能会推迟未来的降息，因为支出增加可能加剧通胀。然而，由于通胀水平的上涨，今年消费者即使支出更多，也仅能与去年的购买力相当。

折扣策略的两难

打折是节日期间的一大策略，但企业必须谨慎使用，了解利润率至关重要。例如，毛利率20%的企业提供15%的折扣，则需要销售额增加三倍才能维持盈亏平衡。没有妥善规划的折扣可能导致亏损，尤其是当销售额未显著增长时。

在库存过多、旧库存急需处理、或打折促销可以带动需求和吸引新顾客时，折扣策略能有效提高销量。此外，增加价值不一定依赖于直接折扣。将热门商品与低需求商品打包销售或提供数量折扣，也能在提升客户价值的同时维持利润率。

假期成本管理

圣诞节期间的运营成本通常会上涨，额外的员工、效率下降、非营业日停工以及较高的营销费用都增加了开支。虽然参与节日氛围很重要，但要避免在新年遭遇财务“宿醉”，需要有效的成本管理。如果雇佣临时员工，务必确保正确支付工资和退休金，以保持合规性。

新年现金流规划

新年初通常是业务活动减少、现金流紧张的时期。3月季度往往是现金流最紧张的季度，因此，建立现金缓冲非常必要。在假期前期不要过度承诺，以免在新年初面临资金困难。

从“吝啬鬼”身上学到的债务管理

对于与账户客户合作的企业来说，最好尽早开始跟进债务，因为许多客户在圣诞节期间也会面临现金流压力。尽早跟进逾期账单可以增加获得支付的机会，而拖延可能会错失付款，因为客户可能资金已耗尽。

圣诞高峰期的库存管理

如果假期销售旺盛，企业可能会倾向于增加库存。这种做法合理，但过量库存可能导致节后出现过剩或过多的资金被库存占用。理想情况下，与供应商合作，以便可以在短时间内补货，避免占用过多资金。此外，若某些商品在门店售罄，提供在线购买选项以确保销售不被错失。

圣诞季可以是利润丰厚的时期，但也很容易让企业在兴奋中忽略基本的运营原则。通过周密的规划、有效的成本管理以及专注于客户需求，企业可以充分利用这一假期季节，避免不必要的困难。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Yvonne Shao @ Pitt Martin Tax

澳大利亚政府计划禁止寿险公司利用预测性基因检测结果来歧视投保人。预测性基因检测可以识别与疾病相关的基因变异，这些疾病可能会在未来显现，但在检测时尚未显现出来。

目前，一些人担心寿险公司可能会因为他们进行了这些测试而拒绝提供保险或提高保费，因此选择完全避免基因检测。为了解决这一问题，政府提出全面禁止寿险公司使用这些基因检测结果的建议。

寿险的工作原理

寿险是一种基于个人风险的自愿保险。保险公司会根据您的家族病史和个人生活习惯等因素来设定保费。一旦您拥有了寿险，该保单就是保证续保的，也就是说，只要您继续缴纳保费，保险公司不能取消或更改您的保单，即使您的健康状况发生变化。这也是为什么人们在更换寿险保单前需慎重考虑，特别是如果他们在第一份保单签发后出现了健康问题。

当前基因检测的暂停使用政策

2019年，澳大利亚对特定的寿险申请的基因检测结果披露引入了部分暂停使用政策。该政策自2019年7月1日起生效，规定在某些保险额度以下的保险中，禁止使用基因检测结果。然而，根据APRA的数据，这些额度显著低于平均保险额度：

保单保障	暂停政策限额	APRA平均值
身故险	50万澳元	713,959澳元
全残险	50万澳元	849,128澳元
创伤/重大疾病险	20万澳元	207,414澳元
收入保障险	每月4000澳元*	每月7,706澳元
*包括收入保护、薪资续保或营业费用保障的任何组合。

持续的歧视担忧

即使有这一暂停使用政策，许多人仍担心基因检测可能会影响其获得负担得起的寿险的机会。莫纳什大学的研究发现，35%的基因检测参与者在获取寿险方面遇到了困难。一些人的申请被拒绝，另一些人则被理财顾问告知他们不具备投保资格。保险公司有时会根据检测结果对保单设置限制或提高保费。在一个案例中，一位携带BRCA2基因变异的43岁女性尽管已采取手术等预防措施，并无癌症病史，仍被拒绝购买寿险。

政府的回应

澳大利亚政府现已宣布完全禁止在寿险承保中使用预测性基因检测结果。此禁令旨在消除现存的歧视。然而，政府尚未引入相关立法，也未宣布禁令的生效日期。该禁令将在五年后进行审查，并仅适用于预测性基因检测，不适用于基于症状确诊现存疾病的诊断性基因检测。

全球实例

澳大利亚并非唯一面临此问题的国家。在英国，除非信息对投保人有利或其自愿提供，否则保险公司不得使用基因检测结果。唯一的例外是，在超过50万英镑的寿险保单中，保险公司可以使用亨廷顿病的基因检测结果。

在加拿大，《基因非歧视法》禁止保险公司或其他实体要求或使用基因检测结果，除非个人自愿披露阴性结果（即他们不携带家族遗传病基因）。

在美国，《基因信息非歧视法》（GINA）禁止将基因检测结果用于健康保险和就业，但不适用于寿险。然而，佛罗里达州的州法则禁止在寿险承保中使用预测性基因检测结果。

结论

尽管基因检测有助于改善健康结果，但它也引发了歧视担忧，尤其是在寿险领域。澳大利亚禁止在寿险承保中使用预测性基因检测结果的举措，旨在保护消费者，鼓励他们参与基因检测和研究，而无需担心失去负担得起的寿险保障。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Robert Liu @ Pitt Martin Tax

一项关于养老金保障（superannuation guarantee，以下简称SG）管理方式的重大变革即将推出，这项变革称为“发薪日养老金” （Payday Super）。这一新规旨在提高养老金缴纳的效率，并将从2026年7月1日起，对雇主提出新的义务。以下是关于即将实施的这一变革的详细介绍。

有哪些变化？

根据新规定，雇主将被要求在发放工资的当天支付员工的养老金保障（SG）缴款，这与当前按季度支付的方式有所不同。此调整将会有助于缩小目前员工应得养老金与实际缴纳之间估计为34亿澳元的差距。另外，政府认为，这将改善员工的退休收益，预计一位现年25岁、收入中等的员工，如果养老金能随工资发放而不是按季度支付，到退休时其养老金金额将增加约1.5%。

这一新规是在2023-24年联邦预算中宣布的，尽管“发薪日养老金”尚未立法，但财政部已发布了一份说明，帮助雇主提前了解这一变革可能带来的影响。

发薪日养老金如何运作？

在这一新系统下，雇主必须在员工获得其“普通工时收入”（ordinary times earning ，以下简称OTE）后7天内支付养老金保障（SG）缴款。这意味着雇主必须在发放工资后一周内将SG缴款转入员工的养老基金。某些例外情况包括新员工在其前两周内的工资，以及不在常规工资周期内的小额、非定期支付。

近年来，许多雇主已经过渡到一键式薪酬系统（single touch payroll，以下简称STP），该系统可电子记录员工工资。预计“发薪日养老金”将整合到现有的电子系统中，同时对STP进行一些调整，以便收集OTE数据用于养老金缴纳。

对雇主的影响

对于许多雇主来说，主要难点不一定是管理负担，而是现金流的影响。目前，企业可以在季度结束后最多持有12%的工资额长达28天，然后再支付SG。然而，在“发薪日养老金”系统下，这笔资金需要与工资同步发放，这可能会给一些企业的现金流带来压力。然而，此举被认为能有效减少未支付退休金的风险，尤其是在企业破产的情况下。

迟缴养老金的后果

在新的“发薪日养老金”制度下，处罚将变得更加严厉，尤其是对屡次违反的雇主。如果雇主未能按时支付SG款项，将会面临以下处罚：

迟缴或未缴养老金的处罚本已十分严格，并将在“发薪日养老金”制度下继续保持严格。目前，迟缴养老金会触发养老金保证金费用（super guarantee charge ， 以下简称SGC），其包括未支付的SG金额、从应付季度开始计算的年息10%，以及每个员工每季度20澳元的管理费。值得注意的是，即使SGC欠款已结清，这些金额对雇主来说也不可抵扣。

• 未缴养老金差额：根据OTE而非总工资计算。
• 名义收益：从到期日后起按日计算的短缺金额利息，利率为一般利息费率（general interest charge rate）。
• 管理提升费：最多可达未缴SG差额的60%，用于反映执法成本，如果雇主自愿披露未缴款项，费用会有所减少。
• 一般利息费用：对未支付的SG差额、名义收益以及未缴管理费的部分加收利息。
• SG罚金：如果在收到评估通知后28天内仍未全额支付未缴SG费用，将额外加收最多50%的罚款。

这些处罚可能迅速升级，特别是对那些长期少付工资或错误地将员工归类为承包商的雇主，他们可能面临未缴养老金的责任和处罚。然而，与当前的SGC不同的是，在“发薪日养老金”制度下，SGC将成为可税前扣除的费用（不包括如果28天内未支付SG费用而产生的罚款和利息）。

虽然尚未立法，“发薪日养老金”代表着养老金管理和支付方式的一次重大变革。雇主需要为即将到来的变化做好准备，并确保在新法律最终确定后履行新的义务。随着政策的发展，请及时关注最新动态，确保合规，避免高额罚款。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group 是一家提供税务，会计，生意咨询, 自管养老金及审计的贷款等综合性服务的经澳洲会计师公会认证的注册会计师事务所。我们每年会花上几百个小时去研究新的税法，以保证我们的客户可以最大化合理避税。我们的中文联系方式是 Robert Liu +61292213345 或邮件 info@pittmartingroup.com.au。皮特马丁会计师事务所Pitt Martin Group坐落在交通便利的悉尼市市中心，是一家拥有可以说中文合伙人的会计师事务所。我们的荣誉包括2018年CPA新州首席优秀奖， 2020年澳大利亚小生意年度冠军入围奖, 2021年澳洲知名媒体《每日会计师》年度最佳会计师事务所冠军入围奖，2022年最佳会计师事务所新人入围奖和2023香港澳大利亚商业协会最佳积极生意入围奖。

皮特马丁会计师事务所 Pitt Martin Group资质包括超过十五年的从业经验，澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，新州、维州和西澳律师协会信托账户 (Trust Account) 认证审计师，澳大利亚金融贷款经纪人协会（FBAA）执业认证会员，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，XERO, QUICKBOOKS, MYOB等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。

By Yvonne Shao @ Pitt Martin Tax